今年以来，投资集团围绕“清廉国企”建设工作要求，坚持将清廉国企建设与企业发展深度融合，推动清廉思想、清廉制度、清廉规则、清廉纪律、清廉文化融入公司生产经营和改革发展全过程。通过实施四方面举措，努力打造与现代企业制度要求相适应、与职工群众愿望相呼应的清廉国企。

实施固廉工程，维护风清气正的政治生态。强化思想理论武装，建立了政治理论月度学习制度，每月至少组织员工开展一次集中学习。突出党建引领，建立了集团党组织，全面推进党的领导与公司治理深度融合，实行重大决策党委会前置审议，完善“三重一大”决策机制。落实从严治党要求，压实管党治党责任，以夯实“两个责任”和领导班子成员“一岗双责”为抓手，以提升干部廉洁履职能力为基础，以强化监督为重点，以作风建设为保障，多措并举推动集团公司党风廉政建设工作向纵深发展。

实施促廉工程，构建风清透明的治理体系。补充完善集团公司董事会、监事会差缺人员，完善公司法人治理结构。发挥法务审计部作用，对集团公司和各子公司在项目建设、合同造价、财务支出、投融资等关键领域严格审查把关，坚决杜绝吃拿卡要、利益输送、收取回扣等现象发生，同时对各子公司进行内部审计，督促合规经营。畅通信访举报途径，对外公布信访举报联系方式和受理途径，主动接受社会监督。

实施保廉工程，建设清正勤勉的员工队伍。把好选人用人观，严格人事管理，各子公司执行定编限薪和集团公司劳务人事制度，坚持公平公正的原则，公开规范选聘员工。扎实开展作风建设，发扬“勤快严实精细廉”优良作风，整治存在的“慵懒散漫虚浮粗”等突出问题，努力实现“作风更加提升、效益更加提高、管理更加提质”的目标任务。

实施育廉工程，营造清醇正气的廉政文化。集团将廉洁教育纳入员工培训内容和日常学习中，积极开展纪律教育学习宣传月等活动，常态化开展党风廉政宣传教育，宣传清廉理念。推进廉洁从业，从严做实反腐倡廉工作，将廉洁从业写进目标责任书，把“清廉国企”建设任务落实情况纳入各子公司负责人述责述廉内容，营造诚信守法、廉洁从业的浓厚氛围，努力打造与现代企业制度要求相适应、与职工群众愿望相呼应的清廉国企。